创新 机 制 激 活 内 力 落实“六 高” 争 先 发 展 实现**高速公路事业发展新跨越 ——在**公司一届一次职工代表大会上的报告 (2005年2月 28 日) 各位代表: 现在,我代表公司向大会做报告,请予审议。并请列席会议的其他同志提出意见。 一、二○○四年工作回顾 二○○四年,是**公司发展史上具有里程碑意义的一年。一年来,在省厅、省局的正确领导下,我们按照“深化改革、理顺体制,加快发展、激活机制,落实‘六高’、再创新高”的要求,坚持科学的发展观,以改革创新为动力,大力开展“文明服务年”和“一创两树”活动,全面推进“五大工程”建设,整合改革与运营管理同步实施,整合基本完成,改革初见成效,运营管理成果丰硕。 ——通行费收入大幅度增长。全年通行费收入达到3.4亿元,完成计划任务2.48亿元的137%,日均93万元,平均年公里145万元。其中,侯运路段收入1.67亿元,平均年公里167万元;运三路段收入7807万元,平均年公里183万元;运风路段收入 9468万元,平均年公里104万元。平陆收费站全年通行费收入 7875万元,位居18个收费站之首,平均每天收入22万元。 ——道路状况得到明显改善。养护路面质量指数MQI平均94。其中,侯运路段97.3,运三路段96.6,运风路段88.1。 ——依法治路成效显著。路政案件发现率99.9%,结案率、损坏路产恢复率、建筑红线控制率均达100%。查处千元以上路政案件284起,收回路产赔偿费339万余元。 ——治理“双超”取得阶段性胜利。**境内高速公路超限超载车辆明显下降。 ——安全生产形势良好。公司全年无任何安全生产事故。 ——精神文明建设硕果累累。平陆收费站获省级“巾帼文明示范岗”称号,公司党委被厅直机关党委评为“先进基层党组织”。 一年来,我们主要做了以下八方面工作: 本新闻共 6页,当前在第 1页 1 2 3 4 5 6
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